Labour Court Case In Hindi – लेबर कोर्ट के बारे में आप सभी लोग जानते होंगे। हो सकता है आप में से कई लोगों का काम Labour Court (श्रम न्यायालय) में पड़ भी चुका होगा। क्योंकि सभी लोग अपना खुद का बिजनेस नहीं करते हैं। आधे से अधिक आबादी कहीं न कहीं किसी न किसी कंपनी में नौकरी करती है। किसी कंपनी में नौकरी करते समय कई प्रकार की समस्याओं का भी सामना करना पड़ता है। कंपनी मालिकों द्वारा अपने कर्मचारियों का शोषण करना कोई नई बात नहीं है। अक्सर हमारे सामने ऐसे मामले आते रहते हैं, जिनमें किसी कंपनी के मालिक द्वारा अपने ही कर्मचारियों का शोषण किया जाता है।
Labour Court Ke Baare Mein Jankari –
किसी कंपनी के कर्मचारी को वेतन नहीं मिलता है। कंपनी मालिक अपने कर्मचारी को काम के पैसे नहीं दे रहा है। या फिर अन्य तरह की परेशानियां कर्मचारी को कंपनी मालिक द्वारा दी जा सकती है। इन सभी प्रकार की समस्याओं और कर्मचारियों के शोषण पर रोक लगाने के लिए सरकार द्वारा Labour Court (श्रम न्यायालय) की व्यवस्था की गई है। जहां पर कोई भी कर्मचारी अपने साथ होने वाले दुर्व्यवहार शोषण और पैसे ना मिलने जैसी समस्याओं में मदद प्राप्त कर सकते हैं।
लेबर कोर्ट क्या है? लेबर कोर्ट में आप कौन कौन से मामलों में सहायता ले सकते हैं। और लेबर कोर्ट में आप केस कैसे कर सकते हैं? इन लेबर कोर्ट के नियम 2019, लेबर कोर्ट देल्ही रूल्स, लेबर कोर्ट दिल्ली रूल्स, लेबर कोर्ट हेल्पलाइन नंबर, लेबर कोर्ट कहां पर है, लेबर कोर्ट noida uttar pradesh, सभी की जानकारी को आप इस आर्टिकल के माध्यम से प्राप्त कर सकते हैं।
लेबर कोर्ट क्या है? What is labor court?
कंपनी मालिकों द्वारा अपने कर्मचारियों के साथ बढ़ रहे शोषण को देखते हुए सरकार द्वारा कर्मचारियों के हित में Labour Court (श्रम न्यायालय) की व्यवस्था की गई है। लेबर कोर्ट में कोई भी कर्मचारी अपने साथ हो रहे शोषण की शिकायत कर सकता है। जिसके पश्चात लेबर कोर्ट ऐसे कंपनी मालिक के खिलाफ कार्यवाही करके संबंधित कर्मचारी को न्याय दिलाने में मदद करता है। लेबर कोर्ट में किसी भी प्रकार की समस्या होने पर सहायता ली जा सकती है। और अपने खिलाफ होने वाले शोषण की शिकायत लेबर कोर्ट में करके न्याय प्राप्त किया जा सकता है।
किन मामलों में लेबर कोर्ट में केस दायर किया जा सकता है? In which cases the case can be filed in Labor Court?
यह जानना बेहद बेहद आवश्यक है कि आप ऐसे कौन से मामले हैं। जिनके अंतर्गत Labour Court (श्रम न्यायालय) की सहायता ले सकते हैं। और संबंधित कंपनी के खिलाफ लेबर कोर्ट में केस कर सकते हैं।
- बिना कारण कर्मचारी को नौकरी से निकाल देने पर
- समय पर कर्मचारी को उसका वेतन ना देने पर
- कर्मचारियों को उनके श्रम का उचित मूल्य ना देने पर
- कर्मचारियों के हितों पर विचार अथवा उन पर ध्यान न देने पर
- एक निर्धारित समय से अधिक समय तक कर्मचारियों से कार्य करवाने पर
- क्षमता से अधिक कार्य करवाने पर
- इसके साथ ही और भी कई प्रकार के शोषण है। जो कर्मचारियों के साथ किए जाते हैं। उनकी भी शिकायत लेबर कोर्ट में में कर सकते हैं।
- इसके साथ ही भारतीय संविधान के अनुच्छेद 23 में और अधिक शोषण के विरुद्ध अधिकार के बारे में बताया गया है।
यह भी जानें –
लेबर कोर्ट में शिकायत करने से पहले ध्यान देने योग्य बातें। लेबर कोर्ट के नियम 2020 –
यदि आप किसी कंपनी के खिलाफ लेबर कोर्ट में शिकायत करना चाहते हैं। तो आप Labour Court (श्रम न्यायालय) में शिकायत करने से पहले नीचे बताई जा रही बातों का ध्यान रखें। ताकि आपको कोर्ट में केस करने और केस जीतने में किसी प्रकार की असुविधा का सामना ना करना पड़े –
- आपके पास कंपनी फर्म अथवा फैक्ट्री में काम करने का प्रमाण होना चाहिए। जैसे कि कंपनी से कंपनी से मिला हुआ नियुक्त पत्र।
- आप जहां काम करते हैं। वहां कितने समय तक काम किया इस प्रमाण।
- यदि नियुक्त होते समय कोई अग्रीमेंट हुआ है। तो उसकी जानकारी और कॉपी आपके पास होनी चाहिए।
- नियुक्ति के समय आप को कितना वेतन मिलना तय किया गया था।
- इसके साथ ही आपके साथ श्रम न्यायालय में जरूरत पड़ने पर गवाही देने के लिए दो व्यक्ति भी होने चाहिए। जो आपके पक्ष में गवाही दे सके।
यह भी जानें –
लेबर कोर्ट में केस करने से पहले क्या करें? What to do before filing a case in the labor court?
लेबर कोर्ट में केस करने से पहले आपको अपनी कंपनी, फर्म अथवा फैक्ट्री जहां पर आप काम कर रहे हैं। वहां के उच्च अधिकारी अथवा मालिक को लिखित रूप में में शिकायत पत्र दे। साथ इसकी एक कॉपी अपने पास भी रखें। यदि वह आपकी समस्या का समाधान ना करें तब आगे बढ़े –
कंपनी का मालिक उच्च अधिकारी आपकी बात नहीं सुने तो क्या करें?
अक्सर ऐसा देखने को मिलता है कि कर्मचारी द्वारा कंपनी के उच्च अधिकारी और मालिक को लेकर शिकायत करने पर भी किसी प्रकार की सहायता नहीं की जाती है। कर्मचारी की समस्याओं का समाधान नहीं किया जाता है। तो ऐसी स्थिति में कर्मचारी को चाहिए। कि वह संबंधित थाने में जाकर लिखित शिकायत दर्ज कराएं।
संबंधित थाने में लिखित शिकायत दर्ज कराने पर भी पुलिस कुछ ना करें। या शिकायत लेने से मना करे, तब क्या करें?
यदि आप संबंधित थाने में जाकर शिकायत दर्ज कराने की कोशिश करते हैं। लेकिन पुलिस या तो आप की शिकायत दर्ज नहीं करती है। अथवा शिकायत दर्ज करने के बाद भी किसी भी प्रकार की कार्यवाही नहीं करती है। तो ऐसी स्थिति में पीड़ित कर्मचारी को एक लिखित प्रार्थना पत्र एसपी को देना चाहिए।
यदि एसपी शिकायत दर्ज करने से मना करें तब क्या करें?
कई बार देखा गया है कि एसपी के पास शिकायत दर्ज कराने जाते हैं। तो एसपी शिकायत दर्ज करने से मना कर देतें हैं। ऐसी स्थिति में पीड़ित कर्मचारी के पास एक ही रास्ता है, कि वह आगे बढ़कर न्यायालय का मैं किस करें। और अपने खिलाफ हुए शोषण का न्यायालय से न्याय प्राप्त करें। इसके लिए कर्मचारी संबंधित मामले के लिए श्रम न्यायालय में किसी अधिवक्ता की मदद से मुकदमा दर्ज करा सकता है।
लेबर कोर्ट में शिकायत करने के पश्चात की जाने वाली वाली प्रोसेस –
Labour Court (श्रम न्यायालय) में शिकायत करने के पश्चात आपको निम्नलिखित प्रोसेस होती है –
- लेबर कोर्ट में शिकायत करते समय आपको अपनी नौकरी से संबंधित सभी दस्तावेजों को साथ में लाना होता है। ताकि आप कोर्ट में साबित कर सके कि आप संबंधित कंपनी में कार्य करते थे।
- न्यायालय में शिकायत करने पर आपके द्वारा की गई शिकायत दर्ज करके एक शिकायत प्रति आपको प्रदान की जाएगी। साथ ही एक नोटिस कंपनी को भी भेजा जाएगा।
- समय पड़ने पर आपको और संबंधित कंपनी को न्यायालय के उच्चाधिकारियों द्वारा न्यायालय में बुलाया जा सकता जा सकता है।
- जहां पर आपको अनिवार्य रूप से उपस्थित होना होगा।
- न्यायालय में उपस्थित होने पर आपकी और संबंधित कंपनी दोनों की बातें सुनी जाएंगी। और आपके द्वारा की गई शिकायतों का समाधान किया जाएगा।
- दोनों पक्षों की बातें सुनने के पश्चात न्यायालय द्वारा अपना अंतिम निर्णय सुनाया जाएगा। जिसको कंपनी द्वारा अनिवार्य रूप से मानना होगा।
कर्मचारियों के हित में लाए गए अधिनियम –
भारत में कर्मचारियों के साथ हो रहे शोषण एवं परेशानियों को देखते हुए भारत सरकार द्वारा समय-समय पर कर्मचारियों के हित में कानून बनाए गए हैं। अब तक कर्मचारियों के हित में बनाए गए कानून इस प्रकार हैं –
- औद्योगिक विवाद अधिनियम – 1947
- औद्योगिक रोज़गार (स्थाई आदेश) अधिनियम – 1946
- न्यूनतम मज़दूरी अधिनियम – 1948
- मज़दूरी संदाय अधिनियम – 1936 – (खदान, महत्वपूर्ण बन्दरगाह और वायु परिवहन सेवाएँ)
- ठेका श्रम (विनियमन एवं उन्मूलन) अधिनियम – 1970
- प्रसूति लाभ अधिनियम – 1961
- बाल श्रम (निषेध एवंविनियमन) अधिनियम – 1986
- रेलवे कर्मचारियों के लिए रोज़गार के घंटे संबंधी विनियमन
- बोनस संदाय अधिनियम – 1965
- उपदान संदाय अधिनियम – 1972
- समान पारिश्रमिक अधिनियम – 1976
- अन्तर राज्यीय प्रवासी श्रमिक (रोज़गार एवं सेवा शर्त विनियमन) अधिनियम – 1979
- भवन एवं अन्य निर्माण श्रमिक (रोज़गार एवं सेवा शर्त विनियमन) अधिनियम – 1996
भारत में लेबर कोर्ट कहां पर है? Where is the labor court in India?
देश में अलग अलग जगह पर लेबर कोर्ट की व्यवस्था की गई है। देश में स्थिति प्रमुख लेबर कोर्ट निम्नलिखत जगह पर हैं –
| दिल्ली | जबलपुर (मध्यप्रदेश) |
| आसनसोल (पश्चिम बंगाल) | चंडीगढ़ (पंजाब) |
| कानपुर (उत्तरप्रदेश) | गुवाहाटी (असम) |
| लखनऊ (उत्तरप्रदेश) | कोलकाता (पश्चिम बंगाल) |
| हैदराबाद (आंध्रप्रदेश) | अहमदाबाद (गुजरात) |
| मुंबई (महाराष्ट्र) | नागपुर (महाराष्ट्र) |
| धनबाद (झारखंड) | चेन्नई (तमिलनाडु) |
| जयपुर (राजस्थान) | बैंगलोर (कर्नाटक) |
इसके साथ ही प्रमुख लेबर कोर्ट और उनकी सम्पर्क डिटेल्स के लिए यहाँ क्लीक करें।
लेबर कोर्ट हेल्पलाइन टोल फ्री नंबर 18001800999
लेबर कोर्ट में ऑनलाइन कंप्लेंट कैसे करें? How To Complaint In Labour Court Online –
किसी भी कर्मचारी के साथ किसी भी प्रकार का यदि कोई शोषण किया जाता है। तो उसकी शिकायत कर्मचारी Labour Court (श्रम न्यायालय) में कर सकते हैं। लेबर कोर्ट में ही ऐसी शिकायतों का निपटारा किया जाता है। सही समय पर कर्मचारियों की समस्याओं का समाधान करने और समय की बचत करने के लिए सरकार द्वारा ऑनलाइन भी कंप्लेंट करने की व्यवस्था की गई है। आप नीचे बताये गए आसान से स्टेप्स को फॉलो करके ऑनलाइन शिकायत दर्ज करा सकते हैं।
- सबसे पहले आपको विभाग की ऑफिसियल https://labour.gov.in/hi/labour-welfare वेबसाइट पर जाना होगा। आप चाहे तो यहां क्लिक करके डायरेक्ट भी जा सकते हैं।
- आपके सामने एक फॉर्म ओपन होगा। इस फॉर्म में पूछी जा रही सभी आवश्यक जानकारी सही सही भरना होगा।
- सारी जानकारी भरने के पश्चात सबमिट बटन पर क्लिक करें।
- जैसे ही आप सबमिट बटन पर क्लिक करेंगे। आपकी शिकायत सफलतापूर्वक सबमिट हो जाएगी। और आपको एक कंप्लेंट नंबर भी प्रदान कर दिया जाएगा। जिसके माध्यम से आप कभी भी अपनी शिकायत की स्थिति को चेक कर सकते हैं।
श्रम न्यायालयों की सूची एंव लेबर कोर्ट हेल्पलाइन नंबर, कांटेक्ट डिटेल्स – Labor Court Helpline Number, Contact Details
| क्र.सं. | केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय |
|---|---|
| 1. | श्री आर.के.सरन, केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय नं.1, श्रम भवन, मुरली नगर, जगजीवन नगर, धनबाद -826003 फोन नं. 0326-2221010 |
| 2. | श्री किशोरी राम, केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय नं.2, श्रम भवन, मुरली नगर, जगजीवन नगर, धनबाद -826003 फोन नं. 0326-2230351 फैक्स:0326-2224516 |
| 3. | श्री आर. बी. पाटले, केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय, मकान नं. 1230, गोल बाजार, वाइट टावर, जबलपुर-482002 फोन/फैक्स:0761-2414965 |
| 4. | शुबेंद्र कुमार केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय, श्रम भवन, एटीआई कैम्पस, उद्रयोग भवन, कानपुर -208005 फोन/फैक्स:0512-2214642 |
| 5. | केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय, करकरडूमा कार्ट काम्पलैक्स, कमरा सं. 38, ब्लाक-ए, दिल्ली-110032 फोन:011-22382360 |
| 6. | श्री प्रमोद कुमार मिश्रा, केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय, बिल्डिंग 314, श्रीपाली, आसनसोल-713304 फोन: 0341-2282533 फैक्स: 0341-2281685 |
| 7. | श्री एस.पी. सिंह, केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय नं.1, दूसरी मंजिल, प्रेस बुक डीपो बिल्डिंग, सैक्टर-18, चंदीगढ-160017 फोन:0172-2784556 |
| 8. | श्री डी.एस.रे, केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय, 20-बी, अबदुल हमीद स्टीट, ब्लाक-आई(एच), पहली मंजिल, कोलकाता-700069 फोन: 033-22482482 फैक्स: 033-22623062 |
| 9. | एस.पी. मल्होत्रा, केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय नं.1, पहली मंजिल, श्रम रक्षा भवन, प्रियादर्शनी ऑफिस के पीछे, पूर्वी एक्सप्रेस हाइवे साइन, मुम्बई-400022 फोन:022-22055097 |
| 10. | श्री के.के. भाउसाहेब, केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय नं.2, दूसरी मंजिल, श्रम रक्षा भवन, प्रियादर्शनी ऑफिस के पीछे, पूर्वी एक्सप्रेस हाइवे साइन, मुम्बई-400022 फोन:022-24056667 |
| 11. | श्री भरत भाण्डेय, केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय, सीजीओ काम्पलैक्स, केन्द्रीय सदन, ब्लाक-बी, पहली मंजिल, सैक्टर-10, विद्रयादरनगर, जयपुर फोन/फैक्स:0141-2233728 |
| 12. | श्री जे.पी. चान्द, केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय, पहली मंजिल, सिविल लाइन्स, नागपुर-420001 फोन/फैक्स: 0712-2552593 |
| 13. | राकेश कुमार केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय, केन्द्रीय भवन, आठवी मंजिल, हॉल नं.1, सैक्टर-एच, अलीगंज, लखनउ, उत्तर प्रदेश-226012 फोन/फैक्स: 0522-2323901. |
| 14. | एस.एन. नवलगुंड, केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय, श्रम सदन 3 क्रास, 3 मेन(एफ टी आई कैम्पस) IIफेस, यसवंतपुर, तुमकुर रोड, बैगलोर-560022 फोन/फैक्स:080-23474404 |
| 15. | श्री प्रदीप कुमार केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय, एच-24, परिजाता, जयदेव नगर, नागेसवर टांगी लेविस रोड, भूवने वर-751002 फोन/फैक्स: 0674-2433517 |
| 16. | श्री हरबंश कुमार सक्सेना केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय नं.2, करकरडूमा कार्ट काम्पलैक्स, कमरा सं. 33, ब्लाक-ए, दिल्ली-110032 फोन:011-22482482/22304881 |
| 17. | श्री एल.सी. डे, केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय, महेश चन्द महाजन बिल्डिंग, एच सी रोड, जुरपुरीचंत, उजान बाजार, गुवहाटी-781101 फोन/फैक्स: 0361-2608257 |
| 18. | श्री बी.के. सिन्हा, केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय, बी ब्लाक, 7वी मंजिल, मल्टी स्टार्ड बिल्डिंग, लाल दरवाजा, अहमदाबाद-380001 फोन/फैक्स: 079-25505506 |
| 19. | श्री डी. वल्लीभान, केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय, 38/377 ए-2, करिथाला लेन, करस्का रोड, अरनाकुलम, कोचिन-682016 फोन/फैक्स: 0484-2312466 |
| 20. | श्री केवल कृष्ण, केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय नं.2, तीसरी मंजिल, प्रेस एक्टेन्सन बिल्डिंग, सैक्टर-18 ए, चंदीगढ-160017 फोन:0172-2728108 |
| 21. | श्रीमती एम.वी. लक्ष्मी केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय, एम-2, ब्लॉक मनोरंजन कम्पलैक्स, एम.जे. रोड, हैदराबाद-500001, फोन/फैक्स: 24657379 |
| 22. | श्रीमती के.पी. प्रसन्नाकुमारी केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय, पहली मंजिल, बी ‘विग’ 26, हेडोज रोड, चैन्नई-600006 फोन-044-28262090, फैक्स: 044-28252402 |
केंद्रीय श्रम सेवा अनुभाग और उनके कार्य –
| सौंपे गए कार्य की मदे | अन्य सूचना | |||
|---|---|---|---|---|
| 1. | केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय की स्थापना | 1. | अनुभाग का नाम-सीएलएस-II, कमरा नं. 609, दूरभाष: 23473320, आटो:2320 | |
| 2. | केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय के पीठासीन अधिकारियों की नियुक्ति | 2. | अधिकारियों का चैनल अनुभाग अधिकारी – श्री टी.आर. परनामी अवर सचिव – श्री संतोष कुमार सिंह निदेशक – श्री चानण राम संयुक्त सचिव – श्री ए.सी.पाण्डेय सचिव – श्रीमती गौरी कुमार श्रम एवं रोजगार मंत्री – श्री नरेन्द्र सिंह तौमर | |
| 3. | पीठासीन अधिकारियों के वेतन निर्धारण | |||
| 4. | केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय से संबंधित प्रशासनिक एवं अन्य मामलों को देखना | |||
| 5. | केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय से संबंधित बचत अनुमान संशोधित अनुमान एवं अंतिम अनुमान को बनाना। | |||
| 6. | केन्द्रीय सरकार औद्योगिक अधिकरण कम श्रम न्यायालय में लंबित मामलें/प्रार्थना-पत्रों की मासिक निगरानी करना। | |||
| 7. | समय-समय पर पीठासीन अधिकारियों की बैठक आयोजित करना। | |||
| 8. | संसदीय प्रश्न एवं सांसदों से प्राप्त पत्रों को देखना। | |||
| 9. | कोर्ट केस। | |||
| 10. | आरटीआई केस | |||
तो दोस्तों यह थी Labour Court (श्रम न्यायालय) के बारे में पूरी जानकारी। Labour Court Kya Hai? Labour Court Me Complaint Kaise Kare? श्रम न्यायालय क्या है? आर्टिकल के माध्यम से आपको लेबर कोर्ट के बारे में जानकारी प्राप्त हुई है। लेकिन किसी भी प्रकार की कोई भी कार्यवाही करने से पहले आप किसी अच्छे वकील से सलाह जरूर लें। ताकि आपको किसी प्रकार की समस्या का सामना ना करना पड़े। साथ ही यदि आप कोई आर्टिकल अच्छा लगे तो अपने दोस्तों के साथ शेयर करना ना भूले। और किसी भी प्रकार का सवाल हो तो नीचे कमेंट बॉक्स में कमेंट करें। हम जल्द ही आपके सवालों का जवाब देंगे।। धन्यवाद।।
अनुक्रम
- 1 Labour Court Ke Baare Mein Jankari –
- 1.1 लेबर कोर्ट क्या है? What is labor court?
- 1.2 किन मामलों में लेबर कोर्ट में केस दायर किया जा सकता है? In which cases the case can be filed in Labor Court?
- 1.3 लेबर कोर्ट में शिकायत करने से पहले ध्यान देने योग्य बातें। लेबर कोर्ट के नियम 2020 –
- 1.4 लेबर कोर्ट में केस करने से पहले क्या करें? What to do before filing a case in the labor court?
- 1.4.1 कंपनी का मालिक उच्च अधिकारी आपकी बात नहीं सुने तो क्या करें?
- 1.4.2 संबंधित थाने में लिखित शिकायत दर्ज कराने पर भी पुलिस कुछ ना करें। या शिकायत लेने से मना करे, तब क्या करें?
- 1.4.3 यदि एसपी शिकायत दर्ज करने से मना करें तब क्या करें?
- 1.4.4 लेबर कोर्ट में शिकायत करने के पश्चात की जाने वाली वाली प्रोसेस –
- 1.5 कर्मचारियों के हित में लाए गए अधिनियम –
- 1.6 भारत में लेबर कोर्ट कहां पर है? Where is the labor court in India?
- 1.7 लेबर कोर्ट में ऑनलाइन कंप्लेंट कैसे करें? How To Complaint In Labour Court Online –
- 1.8 श्रम न्यायालयों की सूची एंव लेबर कोर्ट हेल्पलाइन नंबर, कांटेक्ट डिटेल्स – Labor Court Helpline Number, Contact Details
- 1.9 केंद्रीय श्रम सेवा अनुभाग और उनके कार्य –
thankyou for suggestion
वेलकम राजेंद्र जी
Thank you very much
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Thank you very much
Sir good evening sir mera payment mera malik nahi De raha hai sir mai Kiya Kary kuch upay batayeye sir
Aap labour court ki help le skte hai.
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Ji mera Malik to gunddo ko bithwakar darwa raha h or bolta h ki Bus ki Ho to le Lo.
Aap shikayat kar skte hai.
Sir,. Main aur mere sath 15 mazdooro ne ek aadmi k Ghar
bnane kaa kaam Kiya lekin ab kaam hone k baad wo hme hmari mazdoori k RS . Nhi de RHA hai ….hame Kya krna chahiye
aap najdiki police station me jakar fir darj karaye . ydi fir bhi bat nahi banti to labour court me case kare.
सर जी आप का सुझाव अच्छा है लेकिन अगर कोई संस्था लडको से काम करवा रहा है और उस लड़के के पास कोई id न हो तो वो कोर्ट केस कैसे करे
जैसे की up के मण्डी समिति मे जो धर्म काँटे लगे है उस पर जितने लड़के काम कर रहे है उनके पास कोई id नही है और जो सेलरी मिलता है एक लड़के के खाते मे भेज दिया जाता और सब आपस मे बाट लेते है उन्हे न तो कोई epf मिलता और न ही कोई सुबिधा
sir mai morexa security me kam karta tha mera suparwaijar mujhe presar de jar ovar taim par rokta tha
aaj meri tabet na theek hone ke karan ovar taim rukne se mna kiya to novkari se nikal diya
Date 10/09/2019
a
Dear my sir
Sir mera name adarsh singh premi h or me ek company me kam karta hu mere sat bhut badha dhokha kar rahe sir me is company kam se kam mujhe 3 se 4 years ho chuke h mujhe pahile manager Bali uniform dete rage ab ye kah rage h ki ap dhusri uniform le lo or meri salary bhe com bhadate or mujhe bhedbhau karte h sir or ap hi batao kya kari sah
Sir muje 2005 se avhi tak kam karte ho gya hai abhi tak ek hi company Group me alag alag tin jaghah per vheja hai lekin mere pass transfer ka paper nahi hai kya main Laber cort me ja Sakta hun salah dene ki kripa kiren
सर मेरा नाम विजय पिता शंकर लाल है मे वर्ष 2009 मे एक बिजली ठेकेदार के पास काम करता था एक दिन बिजली का काम करते समय मुझे कंरट लगा और मे खंबे से गिर गया और मेरी रिड़ कि हडी टुट गयी और डाक्टर ने भी कह दिया अब तुम कभी चल नही पाओ गे मेने उजैन मध्यप्रदेश श्रम कोर्ट मे ठेकेदार और बिजली कंपनी पर केस कर दिया मुझ आज मेरे वकिल ने 2 महीने बाद बताया कि कोर्ट ने तुमहारा केस 30 जुलाई को खारिज कर दिया अब मे किया करु मो 9993120698
Aap kisi dusare achhe vakeel se advice lijiye.
Hi sar mi Santosh pansare Shankala Realtors company made office boy manun 2008 te 2018 job kart hoto pagar 2/3 mahine let det manun jab sodla tar companyne maza 3 varshacha bons v 10 varshachai gachuti denyas nakar dila manun Mi Lebar office made complete Keli tar companyne mala fakt 2 varshacha bons v rahilela pagar dila 1 varshacha bons gachuti denyas nakar dila sarkari kamagar Adhikari yani mala cortat jayala sagitle Pan sar mazi yevdi parstiti nahi ki cortat jaun kes ladhu shakel manun mi aapyakde salla magt yavr dusara Marg sanga jite mala nay milel ani je kamagar Kam kart nahit tyancha pf kapla jayacha aani mi 10 varsh job Karun mala PF lab denyat aalela nahi piz mala nay kute milel
Aap kisi achhe vakeel ki help lijiye.
Hii sar m mohit kumar job karta hu jo ki meri company ka name luxura enterprises.pvt.ltd.h mujhe 1 year 7 month ho gaye ab tak bonus nai mela meri vinti h ki karvayi kare mujha गोप्णीये rakhe meerut
agar labour court ke jabaab ya nyay se khus na ho to kahan shikayat kar sakte hain.
फिर आप डिस्ट्रिक्ट कोर्ट में सभी सबूतों के साथ सम्बंधित व्यक्ति के खिलाफ केस फाइल कर सकतें हैं.
Sir mai ek company me kaam Karta tha company ke owner ne mujhe nikal diya ab mai unse salary ka bol rha hun to de nhi rhe mai phone krta hun to call pick nhi krte mai legally isme kya kr skta hun
Aap najdiki police station complaint kare sare proof ke sath
Jai Hind Sir🙏
Main Ek Pvt. Ltd. Company Me Job Krti Hu Or Aj Hi Hmari Salary Ayi H Jb Ki PM Ji Ne Kaha Tha K Kisi B Employee Ki Salary Ni Kaati Jayegi Fr Unhone Hmari Salary Kaat K Di H Plz Help Me Sir
Sakina G, PM g ne request ki hai ki koi apne employee ki salary na kate. lekin aadesh nhi diya hai. ydi koi aisa rule banaya jata hai tabhi aap kuch legal action le skti hai.
Sir.. Me school me dance teacher hu… 3 Saal se Jaipur ke tiny tots school me job kar rahi hu…. Mere school ki principal ne mujhe bina inform kiya school se nikal diya or march ki payment bhi nhi Di…. To sir uske liye me kya karu sir… Pls guide me
स्कूल निजी है। बिना इंफॉर्म किये यदि उसने सेवा समाप्त की है। तो स्कूल प्रबंधन के पास कोई आधार भी होगा। बिना ठोस रीजन के वो आपको नहीं निकलेगा। सबसे पहले आप स्कूल से सेवा समाप्ति के लिखित रीजन पूछें। साथ ही सेवा समाप्ति की तिथि तक के वेतन की मांग करें। यदि स्कूल उतना वेतन नहीं दे रहा है तो आप जिले के शिक्षा अधिकारियों के पास लिखित शिकायत दर्ज करा सकती हैं
Aadrneeya shriman mera naam shyam dutt hai mera sawal ye hai ki yadi hamko naukri se nikal diya jata hai to kya pichhle kai saalon se kaam kar rahe vyakti ko apna hisab lene ke liye bhi case ladkar kai salon tak case ka intjar karna padega ya hisab turant mil jayega 8375969079
श्रीमान जी क्या हिसाब लेने के लिए भी कोर्ट के चक्कर लगाने पड़ेंगे 13 साल से 1 ही कंपनी में काम कर रहा हूं कोराना के बहाने नौकरी से निकाल दिया है और कोई हिसाब नहीं दिया है 2016 से बोनस भी रोक रखा है कृपया बताइए बिना कोर्ट के चक्कर लगाए हिसाब मिल सकता है या नहीं लेबर कोर्ट का हाल तो सबको पता ही है अपनी मर्जी से मालिक हिसाब नहीं देगा क्या करू